同居，是指未办理结婚登记而以夫妻名义共同生活。随着社会风气的开放、伦理观念的转变，同居作为婚姻关系之外的一种两性关系，在日常生活中已屡见不鲜。 然而，同居在我国法律、审判中的地位一直比较尴尬，由此引发的当事人身份地位、财产分割、子女抚养、侵犯人身权等纠纷也一直是法院审判中的难点所在。这些案件的处理需要依据哪些法律规定?同居关系又有哪些法律风险?看法官给了哪些忠告。
员工阿丽因为不服公司调岗被公司解除了劳动关系，故向法院起诉公司，要求公司承担相应的赔偿责任……我们都知道，用人单位是不能随意解雇怀孕员工的，那么，公司调岗和解雇的操作是否合法？阿丽能否得到赔偿？
劳动者入职用人单位后，或接受用人单位的培训，或发给员工牌、工作服，甚至有合同、有底薪，这些看似符合劳动关系的情形，实际未必就一定构成劳动关系。 因此，在某些特殊岗位工作的人员，应特别注意提防下面四个误区。
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